去年以来，宣汉县创新推出“第一书记”现场推进会制度，每月分片区召开“第一书记”现场推进会，现场观摩驻村帮扶业绩，交流经验做法，并由县领导现场提问“第一书记”，点评剖析，检验工作实绩，压实工作责任，引领形成比学赶超、你追我赶的良好氛围。
现场“看”帮扶实效 比差距给压力
组织县领导、县级部门主要负责人、乡镇党委书记、第一书记等，分片区逐村察看村级组织活动场所建设、基础设施建设、产业发展等情况。并由县领导进行现场提问，深入了解第一书记驻村帮扶情况。同时，结合现场察看和现场提问情况，采取县领导、县级部门主要负责人、乡镇党委书记、第一书记4:2:2:2的分值比例，现场打分评比出5名驻村帮扶工作突出的“第一书记”。
现场“讲”帮扶经验 树典型学先进
会中，由评选出的5名驻村帮扶工作突出的“第一书记”作经验交流，并由县领导进行点评经验，解剖做法。同时，择优选取3名优秀第一书记，以每次“记1星”的方式予以鼓励。全年获得2星的“第一书记”，在年度考核中直接评定为优秀，获得3星以上的“第一书记”优先提拔重用。
现场“结”帮扶对子 强帮带促发展
由县领导、县级部门主要负责人、乡镇党委书记，根据“第一书记”驻村帮扶工作实效，共同议决帮扶成效显著、效果不明显两类村，推行先进与后进村1+1结对子，加强“第一书记”间经验交流，帮助后进村规划产业、协助联系技术人员，积极为后进村提供帮助。目前已有156个村结成帮扶对子，积极助推连片发展，共同进步。
