彭山县迅速贯彻落实全省组织系统选人用人问题专项整治工作会议精神
全省组织系统落实巡视检查整改暨选人用人问题专项整治工作会议后，彭山县委高度重视，采取三项具体措施，认真贯彻落实会议精神
一是认真传达学习会议精神。第一时间将会议精神在常委会上做专题汇报，认真学习了范锐平部长在会议上的重要讲话，并重新对《干部选任条例》研读学习，为进一步做好选人用人工作打下了坚实基础。
二是全面开展选人用人工作自查。县委立即下发通知，要求各乡镇部门重点围绕干部选任程序把关不严、拉票贿选、任人唯亲、“带病提拔”、“带病重用”、超职数配备干部、违规设置非领导职位等问题，对换届以来选人用人工作情况进行一次全面自查，认真查找和整改选人用人中存在的突出问题，切实改进工作。
三是健全选人用人工作监督机制。进一步深化正风肃纪工作，将开展超职数配备、“裸官”、违规经商办企业、违规兼职、干部“走读”等专项清理作为常态工作。完善 “四位一体”举报受理平台，探索聘任干部工作监督员机制，全方位开展选人用人工作监督。
