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邻水县“三向三让”强化干部教育培训工作
资中县“三大行动”助推选调生快速成长
攀枝花市东区召开2013年度机关干部下派锻炼总结座谈会
内江市市中区采取“阵地学+基地学”方式开展干部培训
内江市东兴区全力推进干部多媒体上会工作
仪陇县采取三项措施强化干部分类教育培训
成都市温江区召开2013年赴浙江大学“城市化与城市现代化”专题研修班学习成果汇报会
广安市举行援藏干部人才先进事迹报告会
仪陇县采取三项措施强化干部分类教育培训
德阳市50名县级领导干部赴北京大学 参加四化互动发展与管理服务创新专题培训
蓬溪县三措并举强化干部考察 着力提升干部选任公信度
攀枝花市仁和区“123”模式培养选拔女干部
资中县实行党务干部任职资格考试制度
宁南县扎实开展年轻后备干部能力培养工作
广汉市“送课到基层” 创新干部教育培训方式
高县组织开展公务员心理素质培训班
长宁县完善四大机制激发干部队伍活力
乐山市分片区召开干部监督和人才工作座谈会
绵阳市游仙区2013年秋季科级干部综合素质能力提升培训班开学
米易县把年轻干部“四个一线”工作经历纳入积分管理
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