本人于2015年2月1日到2月9日在四川省天府新区成都直管区进行了为期一周的短期实践调研。通过这段时间的学习和锻炼、在直管区领导的关怀和照顾下，我在思想和认识层面都对基层工作有了进一步的了解，现总结如下：
我们在天府新区成都直管区的调研主要可以分为以下三个部分：
第一部分。了解当地招商引资政策及企业服务状况。为了尽快熟悉当地情况，我找来天府新区及天府新区成都直管区的相关介绍，初步了解当地的招商引资状况。此后，我们与天府新区成都直管区投资促进局、经济开发局及企业服务中心的领导进行了深度访谈，了解了企业从招引到投建再到最后落地后的三段式服务政策，并与已在当地落地的企业，如阿泰因等进行交流，核实政策的兑现情况。同时，我们还积极与发展较为成熟的高新区领导进行了交流，对比两地在政策方面存在的不同。
第二部分，了解当地的人才政策及清华定向选调生在当地的发展状况。就清华选调生们最关心的成都市人才政策，我们与成都市市委组织部干部一处的王处长进行了深入的交流，成都市他们很看重选调生的培养，传帮带、轮岗及组织定期的关心都在这些年轻干部的成长过程中起到了极大的作用。已经在这里工作多年的选调生师兄中也给新来的师弟、师妹们提出了很多诚恳的建议。
第三部分，我们参观走访了正兴镇及合江镇。在正兴镇，我们了解了当地拆迁及回迁的情况，走访了已经建好的秦皇苑社区，参观了社区图书馆、文化中心，了解了当地创新的网格化管理和居民诚信积分制度。在合江镇我们参观了当地著名的葡萄产业基地和便民政府中心，体验了一站式服务的流程。
从以上的总结中大家不难发现，我在实践中做的都是一些极为琐碎的工作。但我却从这些小事中学到了一个大道理：从小处着眼，锻炼自我。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，我们在做事时也应从小处做起，不应因为事情小而不做或不认真的做。在这段时间的工作中，我做的都是参观、采访、整理采访录音之类的小事，我也有过困惑，但我坚信只要努力将应该做的工作做好，它们就会成为我人生中的一种获得，在未来的日子中给予我们帮助。
同时，我坚信先做人后做事的观点。一个人之所以成功和性格有着很大的关系，这段时间的实践，对我的性格都起到了极大的磨练作用，它削减了我们青年人性格中急躁、浮躁的因素，让我们能更为平和的面对人生中的种种挫折，宠辱不惊，从容应对。一直很喜欢余秋雨写在《苏东坡突围》中的最后一段话“成熟是一种明亮而不刺眼的光辉，一种圆润而腻耳的音响，一种不再需要对别人察言观色的从容，一种终于停止向周围申诉求告的大气，一种不理会哄闹的微笑，一种洗刷了偏激的淡漠，一种无须声张的厚实，一种并不陡峭的高度。”虽然我们现在和这种成熟的状态还相差甚远，甚至永远也无法达到，但在今后的工作中我们一定会从小处着眼，不断磨砺自我，以获得更大的自我提升。
在这段时间的实践中，我发现在工作中团队协作是十分重要的，这不仅要求我们认真做好自己分内的事，还要对其他的同事给予适时的帮助。而且在团队协作中，我们也应注重每个人力量的平衡，能力较强的人不应过分的表现自己，这样容易遭致团队中其他人的厌倦情绪，也不利于团队的和谐。
通过这段时间的实践，我们发现自己所学的知识还远远不够，理论和实践还不能很好的结合，我们会在今后的工作中不断积累自己的实际工作经验，充实理论和实践知识，让自己可以更快的进步。
