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开江县：“四字法”建设高质量公务员队伍
屏山县：“四个注重”精准考察识别一线干部
剑阁着眼“三个一批”加强选调生培养
凉山会理:积极推进党校分类建设改革
仪陇坚持以人为本 突出关心关爱
合江县：高标准推进干部人事档案集中管理
白玉县：“3333”模式锻造过硬干部队伍
新龙县：强化管理 把好关口 高质量推进职务与职级并行工作<br/>
米易县公务员职级晋升“以分定人” 注重实绩导向 激励担当作为
资阳市：用好考核“指挥棒”提振干事“精气神”
罗江区用心用情助力年轻干部茁壮成长
仪陇：“三气”淬火选调生
万源市：立于红色文化之基，强化党员干部队伍管理
中江县“四举措”持续推进扫黑除恶专项斗争
康定市“四项举措”助力决战决胜脱贫攻坚
仪陇县：汇聚决胜脱贫攻坚的党建力量
新龙县：建设高素质专业公务员队伍 为决战脱贫攻坚提供坚强保证
通江县：“三个统筹”筑牢脱贫攻坚根基
四川茂县“四个择优”抓好建制调整村干部队伍
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